【編者按】近年來，在集團向海圖強高質(zhì)量發(fā)展的征程中，涌現(xiàn)一批勇于開拓、實干擔當?shù)南蠕h，他們有的在項目現(xiàn)場、業(yè)務一線奮勇爭先，也有的在管理支持、黨務工作中創(chuàng)造精彩。今天，我們“身邊的榜樣”系列報道，聚焦這樣的一群奮斗者、服務者、貢獻者，一起見賢思齊學榜樣，勇立潮頭爭先鋒，讓更多人看見這些可敬可愛的身影，讓更多星光匯聚成璀璨風景，以此激勵更多沿海奮斗者們做出更大貢獻。
楊?。红o水流深似我心
從事黨務管理20余年，楊健守正篤行、履職盡責，黨用實干詮釋初心，先后獲評江蘇省職工志愿服務先進個人、集團優(yōu)秀黨務工作者，連續(xù)九年獲評灌云縣優(yōu)秀政協(xié)委員。
黨務工作者在服務企業(yè)發(fā)展中大有可為。公司土地回收涉及多方利益、矛盾復雜，面對這樣“硬骨頭”，他帶隊深入田間地頭，與村民促膝長談，耐心解讀政策、核算補償， “踏破腳皮、硬著頭皮、厚著臉皮、磨破嘴皮”，用真誠和毅力化解矛盾，為公司圓滿完成土地回收任務掃清了障礙。
在處理壞賬核銷和飼料陳欠款清收工作中，楊健清晰梳理來龍去脈，積極與律所和法院溝通，加快壞賬的核銷處置進度，超額完成飼料陳欠款清收任務。針對棘手的土地證辦理、懸而未決的土地轉(zhuǎn)讓等歷史遺留問題，楊健也憑借出色的溝通協(xié)調(diào)能力，一一破解，維護了公司的合法權益與和諧穩(wěn)定。
他心系職工冷暖，架好“連心橋”傾聽訴求、解決困難。作為公司工會主席，楊健堅持“黨建帶工建、工建促黨建”，組織道德講堂和志愿服務活動，將文明創(chuàng)建深度融入公司發(fā)展，營造了風清氣正、和諧穩(wěn)定的氛圍。公司多次獲評連云港市、灌云縣文明單位。2024年5月，楊健還被灌云縣法院聘為黨風廉政建設監(jiān)督員。
如靜水深流的河，表面溫和，內(nèi)里卻始終涌動著堅定的力量，楊健在黨務工作中默默耕耘，生動詮釋了優(yōu)秀黨員和黨務工作者的赤誠本色。
桑學遷：咱們監(jiān)督有力量
“監(jiān)督就是生產(chǎn)力，合規(guī)就是競爭力。”倉東公司副總經(jīng)理、黨支部紀檢委員桑學遷落實“監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展”職責，注重嵌入生產(chǎn)經(jīng)營全鏈條，助力企業(yè)提升效益。
制度先行，監(jiān)督有“綱”。堅持“規(guī)范為先、嚴謹為要”，他牽頭對決策程序、招投標、合同管理等關鍵領域拉網(wǎng)排查風險，修訂完善生產(chǎn)管理制度6項，規(guī)范資產(chǎn)資源日常巡查管理，同步建立“制度執(zhí)行臺賬+監(jiān)督抽查”雙閉環(huán)機制，強化制度落實、責任可追溯。
資產(chǎn)清查，監(jiān)督有“數(shù)”。國有資產(chǎn)清查利用專項行動啟動后，他組織員工，對資產(chǎn)數(shù)量、使用狀況、權屬關系開展全覆蓋盤點。針對存在的不足，牽頭編制資產(chǎn)盤活方案，及時調(diào)度管理，推動閑置資產(chǎn)“活”起來、低效資產(chǎn)“動”起來，提升公司資產(chǎn)盤活利用效能。
成本管控，監(jiān)督有“招”。聚焦種植成本管控難題，他深入田間地頭，赴標桿企業(yè)“取經(jīng)”，開展種植投入品一體招采，創(chuàng)新推行“公開競價+溯源管理”模式，從源頭防范廉潔風險、降低生產(chǎn)成本，助力“風險防控”與“降本增效”雙贏。
安全監(jiān)督，監(jiān)督有“情”?！叭摹薄叭铩奔把雌谑且痪€安全管理的重點時段，他常態(tài)化開展安全監(jiān)督檢查，排查風險點位、細化應急預案、組織實戰(zhàn)演練。他堅持“咬耳扯袖、紅臉出汗”，對安全意識淡薄的責任人及時提醒談話，努力把隱患消除在萌芽狀態(tài)，以嚴管厚愛的“紀檢溫度”守護“生產(chǎn)安全”。
從物資管理的賬冊到田間地頭的身影，從制度條文的擬定到流程節(jié)點的優(yōu)化，桑學遷同志以監(jiān)督為動力，推動黨員干部挺起脊梁，推動公司治理效能提升。
陳聰：踏實做好這份工
以筆為犁深耕思想沃土，以心為橋凝聚奮進力量，陳聰在宣傳思想、意識形態(tài)、黨建品牌、信訪維穩(wěn)的工作中堅持精耕細作、守正創(chuàng)新，腳踏實地當好服務大局的實干人。
為了讓理論學習“活”起來，在精心落實規(guī)定要求外，陳聰積極協(xié)助豐富理論中心組學習方式，建立“第一議題+集中研討+專家輔導+現(xiàn)場研學+個人自學”學習模塊，增強學習針對性、實效性，強化學習成果轉(zhuǎn)化應用。結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，倡導“帶著問題學、學出辦法來”，通過專家輔導、實地調(diào)研等，打破“課堂圍墻”，將學習課堂“搬”到項目一線，在實踐激發(fā)思想火花，引導上下把學習作為價值創(chuàng)造的源頭活水。
品牌建設須常為常新，為持續(xù)打造“蘇海先鋒”品牌，陳聰積極協(xié)助舉辦品牌發(fā)布會，多方聯(lián)動省內(nèi)主流媒體，推動集團品牌進一步彰顯。她結(jié)合集團實踐，抓住黨建品牌建設在引領產(chǎn)業(yè)、賦能生態(tài)、驅(qū)動改革、凝聚人心中的積極作用，拓展“產(chǎn)業(yè)、生態(tài)、改革、出彩”先鋒視角?！度罕姟冯s志、新華日報關注報道集團黨建品牌建設成效，“蘇海先鋒”品牌傳播更廣。
習近平總書記指出，信訪是送上門來的群眾工作。面對一些歷史矛盾和尖銳訴求，陳聰是耐心的“傾聽者”。她堅持依法依規(guī)做好信訪穩(wěn)定工作，落實信訪突出問題大排查，加強重要時間節(jié)點預警提示，協(xié)助化解信訪積案與群訪集體訴求，為集團和諧穩(wěn)定發(fā)展貢獻堅實力量。
青年工作中，她積極做好黨委橋梁紐帶。聚焦青年所思所想所盼，每季度黨委團委聯(lián)席研究，青年工作更有抓手；
主題團日活動愈見豐富，青年論壇接續(xù)舉辦，“青年講堂”持續(xù)精彩，她以自身的成長引導幫助團員青年快速融入企業(yè)、精進業(yè)務。近年，集團落實“青春攻關行動”，組建青年突擊隊，全力打造“沿海新農(nóng)人”等，涌現(xiàn)一批青年典型在崗位工作中出彩擔當。
汪婷：一事一文總關心
“親愛的汪婷同志：在你加入沿海大家庭5周年之際，謹祝你司齡5周年快樂！”寂靜深夜，辦公室或是家中書桌前，留下她伏案疾書的身影和鍵盤敲擊的回響。入職周年祝福如一場閃回點亮她的來時路。
初到黨辦，面對部門和十幾家企業(yè)龐雜的業(yè)務資料，她曾迷茫。在前輩們的指導下，她迅速沉心學習，系統(tǒng)通過閱讀鉆研、檢索請教，很快掌握情況。身在辦公室這個上下中樞，材料的政治性、政策性與專業(yè)性，每次她都把交辦的任務都視為淬煉提升的機會，保持斗志昂揚，傾注全力。無論是黨代會工作報告，還是精煉的發(fā)言致辭，她一絲不茍、精益求精，在一篇篇“花臉稿”中不斷打磨。她參與集團黨委重要文稿起草，累計完成各類專題講話、工作匯報等100余篇，練就了“不怕寫、寫不怕、怕不寫”的堅韌精神。
黨辦的工作繁雜瑣碎，從接受任務來源、把握工作要求，到調(diào)度工作進展、做好反饋匯報……環(huán)環(huán)相扣，有條不紊。她堅信“重復工作用心做”，與同事一起，精準分解工作部署、嚴謹整理會議材料，確保每項工作都落到責任單位。她踐行“簡單工作用心做”，嚴格審核黨委發(fā)文，編制工作簡報，報送的政務信息多次被省政府和省國資委采用，提煉的黨委前置研究經(jīng)驗做法被列入集團黨建創(chuàng)新典型案例。
作為集團團委委員和本部工會委員，汪婷還兼職服務青年、服務職工。她協(xié)助“研克鹽”青年突擊隊參加團中央舉辦的全國科技創(chuàng)新青年突擊隊建功競賽并獲一等獎，并連續(xù)三年創(chuàng)新舉措，精心組織本部職工采購節(jié)日福利，贏得廣泛好評。
在集團舉辦的“牢記囑托、感恩奮進、走在前列”征文演講比賽中，從文稿的字斟句酌到演講的語調(diào)手勢調(diào)適，她反復打磨演練，如其日常所見所思所行，一事一文總關心，她的真實講述贏得大家點贊。
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